按照中央、省委及学校党委统一部署，全党深入开展树立和践行正确政绩观学习教育，这是深入贯彻党的二十届四中全会精神、确保“十五五”开好局起好步的重大政治任务，也是纵深推进全面从严治党、激励干部担当作为的关键举措。

一、提高政治站位，牢牢把握树立和践行正确政绩观学习教育总要求

这次学习教育以“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”为总要求。总要求是学习教育要达成既定目标的具体标准和行动指南，是学习教育方向正确、发力精准、路径清晰的重要保证。我们要全面理解总要求的丰富内涵和内在逻辑，进一步明确方向、聚焦靶心、突出重点，提高学习教育筹划和组织的科学性、针对性。

（一）立党为公是正确政绩观的理念原则。习近平总书记指出：“树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。只有党性坚强、摒弃私心杂念，才能保证政绩观不出偏差。”衡量党性强弱的根本尺子是公、私二字。作为党员干部，必须坚持立党为公、树立正确政绩观，无论身处什么岗位、担负什么工作都要牢记理想信念和初心使命，坚持大公无私、公私分明、先公后私、公而忘私。只有一心为公，事事出于公心，才能有正确的是非观、义利观、权力观、事业观，才能把群众装在心里，才能坦荡做人、谨慎用权，才能光明正大、堂堂正正。

（二）为民造福是正确政绩观的根本目的。习近平总书记指出：“共产党人必须牢记，为民造福是最大政绩”。党的一切工作都是为老百姓利益着想，让老百姓幸福就是党的事业。组织和人民赋予了党员干部相应的岗位、权力，归根到底是要用来为人民服务、察民情解民忧的。为民造福是党性所向、职责所系、群众所盼、发展所需，是政绩观正确与否的根本标尺。树牢为民造福的政绩观，就要坚守人民至上，切实解决基层的困难事、群众的烦心事。

（三）科学决策是正确政绩观的重要标尺。习近平总书记指出：“正确政绩观要求我们坚持从实际出发、按规律办事，通过科学决策和实干苦干，创造经得起实践和历史检验、真正造福人民、得到群众公认的业绩。”我们要坚持完整准确全面贯彻新发展理念，处理好稳和进、立和破、虚和实、标和本、近和远的关系，工作思路、规划、方案要符合中央精神、符合客观规律、符合科学要求，防止跑偏走调、脱离实际、急躁冒进、顾此失彼，不断夯实高质量发展的根基。

（四）真抓实干是正确政绩观的实践导向。习近平总书记指出：“业绩都是干出来的，真干才能真出业绩、出真业绩。”我们要树立为民情怀和担当精神，克服浮躁情绪、抛弃私心杂念，保持真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲，把好事办好、把实事办实，不断创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

二、聚焦部门职责，以正确政绩观引领组织工作提质增效

紧扣学习教育“学查改一体推进”要求，立足组织部门本职工作，把正确政绩观转化为自身履职尽责的具体思路、务实举措和实际行动，推动工作再上新台阶。

（一）深化理论武装，带头筑牢正确政绩观思想根基

我将把学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述作为首要政治任务，在本部门的学习教育中带头领学导学、带头交流研讨，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。坚持学思用贯通、知信行统一，带头把学习成果与体系协同发展、数字化转型、加强内涵建设、深化教学改革、优化内部治理等学校中心工作结合起来，做到学有所思、学有所悟、学有所用，以自身理论清醒保证政治坚定、行动自觉，筑牢思想根基。

（二）激励担当作为，带头营造干事创业良好政治生态

我将认真落实习近平总书记“让愿担当、敢担当、善担当蔚然成风”的要求，把激励担当作为践行正确政绩观的着力点，营造干事创业的良好政治生态。一是强化正向激励，建立健全崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向激励体系，及时宣传表彰担当实干先进典型，以榜样力量引领风尚。二是精准容错纠错，带头正确把握失误性质和影响，坚持“三个区分开来”，切实保护干部干事创业的积极性，让干部放下包袱、轻装上阵。三是弘扬优良作风，锲而不舍落实中央八项规定精神，纠治形式主义、官僚主义，讲实话、干实事、敢作为、勇担当，以严实作风创造实绩。四是从严监督管理，带头保持反腐败高压态势，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，做到干净与担当统一、勤政与廉政结合。

（三）坚持开门教育，带头以师生满意度检验学习教育成效

我将始终践行以人民为中心的发展思想，把开门教育贯穿学习教育全过程，主动听取群众意见、接受群众监督、接纳师生评判。聚焦师生急难愁盼问题，用心用情办实事、解难题，深化群腐整治，让师生切实感受到学习教育带来的新变化、新气象。始终坚持民生为大，带头把正确政绩观落到为民造福的具体行动上，以师生的获得感、幸福感、安全感检验自身履职尽责的实际成果。

三、强化责任担当，以自身表率作用推动学习教育走深走实

“打铁必须自身硬”，组工干部是树立和践行正确政绩观的关键群体，必须将正确政绩观融入日常、抓在经常，以初心守底线、以匠心强本领、以平常心修心性，在履职尽责中练就担当重任的过硬本领。

（一）以赤诚初心守底线，淬炼组工干部的政治定力。组织部门是管党治党的重要职能部门，组工干部身处选人用人、党员管理、老干部服务的关键岗位，守住底线、不越红线是践行正确政绩观的政治前提。面对人情干扰，坚持原则、秉公用权，以政策为标尺、以制度为遵循，在干部日常管理监督中一把尺子量到底，不搞亲亲疏疏，不看背景来头，坚决杜绝选人用人上的“人情政绩”。面对各类诱惑，保持清醒、恪守纪律，在党员发展、评优评先中严格把关，不搞变通、不走形式，坚决抵制“数字政绩”“注水材料”。面对巡视整改中暴露的问题，敢于动真碰硬，对基层组织建设薄弱环节不遮掩、不回避，一项一项整改、一件一件落实，以刀刃向内的勇气筑牢拒腐防变的思想根基，让公道正派成为组工干部永不褪色的政治底色。

（二）以务实匠心强本领，锤炼组工队伍的履职能力。过硬的专业素养是组工干部创造经得起检验的实绩的核心支撑。把调查研究贯穿工作谋划、决策和执行全过程，贯穿发现和解决问题、密切党群干群关系全过程。严格干部人事档案管理工作，必须严谨细致、精准比对，从源头上扎紧工作篱笆，坚决杜绝信息失真、材料造假。面对党建工作新形势、新任务、新要求，主动学习新政策新精神，做到融会贯通，不断提升政策解读、沟通协调和应急处置能力。对离退休老同志的多样化需求，用心用情、精准服务，把常规走访做实、把特殊关怀做细，让服务工作既有温度又有质感，以专业能力的精进保障正确政绩观落地生根。

（三）以平和本心炼心性，砥砺行稳致远的内在力量。组织工作任务重、节奏快、要求高，加班加点是常态，急难险重是考验。组工干部既要涵养“功成不必在我”的境界，更要强化“功成必定有我”的担当。正确看待组织工作的特殊性，甘于做打基础、利长远的潜绩工作，把党建品牌培育、干部梯队建设、基层组织规范这些“慢功夫”抓实抓细，坚信今天的潜绩就是明天的显绩。加强对部门工作人员的教育管理，端正心态、笃行实干，以钉钉子精神把各项工作做扎实。勇于担责、善于对日常工作进行复盘总结，既知错即改，又敢于担当，让平常心成为行稳致远的牢固基石，以平和心态涵养组工文化的浩然正气。

我将以此次学习教育为契机，坚定政治方向、坚守价值取向、坚持实干导向，践行正确政绩观，为建设新时代现代化一流开放大学提供坚强组织保证！